三越伊勢丹グループでは、継続的な企業成長の実現のためには、「会社が戦略としてやるべきこと」と「従業員がやりたいこと」を最大限マッチングさせること（＝適...
（株）三越伊勢丹ホールディングスでは、各店舗が法令遵守を徹底し、お客さまに安全・安心な食を継続してご提供するための取り組みとして、...
（株）ワンデイワーク 代表取締役社長 飯島 芳之 （株）三越伊勢丹 営業本部 外商統括部 法人外商グル...
2024年4月1日時点 ※環境への配慮の観点から、弊社役員体制につきましては、ホームページでの掲載を通じてお知らせをいたします。 ...
従業員が自主的に学ぶ能力開発の機会提供を拡充しています。 代表例として「MANABIの森eラーニング」という、グループ従業員の誰もが利用できるeラー...
約350年息づくサステナブルな精神 私たちは、時代が変化する中、自ら変革することで幾度の困難を乗り越えてきました。 三越の歴史は、お客...
メイト社員（地域限定社員）の積極的な正社員登用 （株）三越伊勢丹のメイト社員（地域限定社員）は、全従業員約8,000名のうち約1,700名を占め...
7年目となるベアサンタ BE＠RBRICKストラップのチャリティ販売（400円中100円寄付）を、2012年12月5日（水）から全国の三越伊勢丹グ...
当社グループの一人一人にとっての日々の行動の基準である「三越伊勢丹グループ企業倫理行動基準」、および「三越伊勢丹グループ人権方針」において、人権・多様...
(株)三越伊勢丹ホールディングス 営業本部店舗政策部営業コンプライアンス担当品質管理では、法令順守を徹底し、事故を未然に防ぐための...
新しい顧客体験 お客さまのライフスタイルが多様化するなかで、三越伊勢丹グループはお客さまお一人お一人の異なるニーズに対応した独自のご提案を行って...
文化や伝統を振興・継承していくためには、 次世代の支援や育成が欠かせません。これからの担い手となる学生や若きアーティストへの支援・育成についてご紹介し...
三越日本橋本店は、世界有数の環境都市であった「江戸」をテーマにしたエコチャリティキャンペーン「粋な江戸の100手拭い」を2009年5月27...
9月13日から11月24日まで、東京都文京区立森鴎外記念館で、森鴎外と三越との関わりに焦点をあてた特別展「流行をつくる-三越と鴎外...
コーポレートガバナンス・ガイドライン（PDF:291KB）
三越伊勢丹が行う“アートを通じて復興支援を継続的に行う社会貢献事業” ＫＩＳＳ ＴＨＥ ＨＥＡＲＴ ＃１ 東日本復興支援アート＆チャリティプロ...
（株）三越伊勢丹グループでは、ホルムアルデヒド（ホルマリン）健康被害からお客さまを守り、「有害物質を含有する家庭用品の規制に関する法律」を順守する...
